小而专招聘会直接进校园
由于校园招聘会专业对口效率高，学生和企业皆大欢喜 

时报讯　（记者 薛冰 实习生 谢奕娟 通讯员 杨永华） “ 办学 28 年，举办这样的校园招聘会还是第一次！ ” 前天上午，在广东外语艺术职业学院历史上第一场校园招聘会上，该校党委副书记白平告诉记者。别看这样的招聘会规模小，但是由于专业对口、供求对板，受到了用人单位的普遍青睐，学生找工作的效率也大大提高了。

学生欢迎校园招聘会

　　昨天，广东外语艺术职业学院举行了办学 28 年来的第一场校园招聘会，吸引了来自珠三角的 46 家中外企事业单位进场，提供的就业岗位接近 350 个。据该校党委副书记白平介绍，以前，该校毕业生大多是通过人才市场或校外招聘会求职应聘，虽然最后也能找到工作，去年的就业率还达到了 98.9% ，但是找工作的效率很低，感觉不太 “ 对板 ” 。这次招聘会正是应学生和用人单位的要求而举办的。

　　记者在招聘现场看到，前来招聘的单位既有中小学、幼儿园等事业单位，也有培训机构、制衣厂等企业，其中有不少还是广东省著名的企业，如碧桂园、中海地产。据悉，广东外语艺术职业学院今年共有英语教育等 9 个专业的 921 名大专毕业生。学前教育专业的小李在不到两个小时的时间里就投出了 3 份简历，她说参加校园招聘会比其他招聘会或人才市场方便多了，既不用挤公车也不用排长队，并且今天前来招聘的用人单位档次也很不错。英语教育专业的小张也表示通过这次招聘会她已成功拿到不少面试和试讲的机会。

企业盼能进更多院校

　　几家用人单位在接受记者采访时，普遍反映这样的招聘会虽然规模不大，但是切合他们的需求，很有针对性。番禺一家外语培训学校表示，他们一个上午就找到了不少适合他们的人才，以后他们还会与学校建立长期的合作。广州某喷画有限公司工作人员说，学校为他们提供了一种很好的互动方式，也让学生少走了很多弯路。同时，他们也希望以后有更多的高职高专学校能够为他们提供这样的机会。

——《信息时报》 2006 年 4 月 10 日星期一 A08 版